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Comunicados - 06/03/2026
Don Gonzalo Fernando Cazorla, Director General del Instituto Ferrer de Argentina y Don Alejandro Truébano, Director General del Grupo Doctrina Qualitas, han firmado un convenio a través del cual, las formaciones de Instituto Ferrer pasan a diferenciarse por su calidad y reconocimiento académico a través de la institución internacional líder en transferencia y gestión de calidad educativa, Doctrina Qualitas
Cada día es más importante, pero también más difícil, lograr diferenciarse de otros candidatos a ingresar en una empresa. El acceso al mercado laboral necesita de profesionales con un nivel de especialización y de compromiso cada vez mayor y, para los responsables de los procesos de selección, se hace muy difícil cribar los perfiles para dar con candidato ideal.
En este contexto, poder disponer de un CV en el que las formaciones hayan sido valoradas y reconocidas por el mayor número de instituciones de educación superior es un enorme beneficio. Poder acreditar la calidad de las formaciones realizadas y el reconocimiento académico de los programas educativos, sirve a las personas como herramienta para lograr ser los perfiles seleccionados y tener las mayores posibilidades de lograr el empleo.
Los protagonistas
Con esta premisa, Instituto Ferrer de Argentina, que dispone de una importante red de franquicias en distintos países de habla hispana y el Grupo Doctrina Qualitas, con sede en España y presencia internacional, han cerrado una alianza que dará cobertura a estas necesidades actuales. A partir de este momento, se refuerza y amplía el liderazgo que instituto Ferrer tiene en Argentina, donde compite directamente con otras instituciones universitarias con oferta de extensión universitaria virtual, o con plataformas de formación profesional.
¿Cómo es la formación impartida por Instituto Ferrer?
Instituto Ferrer es una institución educativa dedicada a la formación profesional, capacitación laboral y educación continua, orientada a brindar herramientas concretas para la inserción laboral, el desarrollo profesional y la actualización permanente de conocimientos.
Desarrolla programas de formación diseñados para responder a las necesidades actuales del mercado laboral, integrando contenidos teóricos, recursos didácticos y actividades de aprendizaje orientadas a la comprensión de contextos profesionales, a través de una propuesta educativa flexible y accesible.
Instituto Ferrer tiene un modelo educativo basado en la educación continua, entendiendo que el aprendizaje constituye un proceso permanente a lo largo de la vida. Esta visión y filosofía se basa en tres principios fundamentales: formación accesible, calidad educativa y orientación al desarrollo profesional.
La oferta académica se desarrolla principalmente en modalidad virtual, lo que permite que estudiantes de distintas regiones puedan acceder a la formación desde cualquier lugar. Asimismo, Instituto Ferrer también desarrolla cursos y programas en modalidad online y presencial, ampliando las posibilidades de aprendizaje y adaptándose a diferentes preferencias educativas.
¿Cuál es la ventaja directa para los alumnos y exalumnos de Instituto Ferrer?
Ventajas académicas
Desde este momento, las formaciones de Instituto Ferrer dispondrán del Certificado Universitario Internacional DQ a su finalización. Este soporte académico, implantado en todo el mundo en universidades, escuelas de negocio y centros de capacitación, incluye un reconocimiento para Europa, a través del Informe de Equivalencias a créditos europeos (ECTS) y además, suma el aval de diversas universidades, que expedirán a los alumnos un diploma universitario a través de solicitud voluntaria. De este modo, los alumnos disponen de una acreditación académica que realmente hace honor al término "Internacional", ya que, las universidades son de U.S.A, México y Ecuador.
El informe de Equivalencias a créditos europeos que se encuentra en el Certificado Universitario Internacional dispone del aval y reconocimiento del Gobierno de España. De hecho, forma parte de las actividades que se encuentran publicadas en el informe de actuaciones que Doctrina Qualitas tiene publicado en la propia web oficial del Gobierno de España desde hace 13 años.
Las universidades, todas ellas oficiales en sus respectivos sistemas educativos, son:
Ventajas laborales
Los alumnos de Instituto Ferrer dispondrán con el Certificado Universitario Internacional DQ, de una serie de refuerzos para el acceso al mercado laboral, que también gozan del aval del Gobierno de España al estar incluidos dentro de la Estrategia por el Emprendimiento Joven de la que Doctrina Qualitas es miembro adherido. Estas herramientas son, la supervisión curricular, el servicio de orientación educativa y un curso de Protocolo para Entrevistas de Trabajo y Procesos de Selección. Todas estas herramientas son gratuitas.
Además, los alumnos de Instituto Ferrer, podrán disponer del procedimiento de Acreditación de Credenciales Académicas por vías formales para U.S.A. a través de informes NACES (acreditadora oficial estadounidense), cartas de recomendación laboral, cartas de recomendación académicas (requeridas para ingresar en universidades estadounidenses) y también tendrán acceso a programas novedosos como los de las microcredenciales sobre las competencias adquiridas en las formaciones de Instituto Ferrer. Todas estas actividades tienen tasas específicas al ser alumnos certificados.
Tanto las ventajas académicas como las laborales, se pondrán también a disposición de los exalumnos de Instituto Ferrer a través de un "proceso de actualización curricular", que busca poder dotar a Argentina de la mayor riqueza humana con capacitación profesional de primer nivel.
Un nuevo escenario
Una empresa define su carácter al demostrar su compromiso con el cliente. Una institución educativa se define por su compromiso con los alumnos. Instituto Ferrer acaba de demostrar a todos sus alumnos y a la población de Argentina, que existe una manera de ofrecer la mejor calidad y el mayor reconocimiento dentro de la formación profesional y la educación continua. Pero, sobre todo, ambas empresas han sellado un acuerdo que acaba de romper una barrera; ya no habrá igualdad entre los candidatos a un puesto de trabajo, porque serán los alumnos de Instituto Ferrer quienes accedan a dicho puesto.
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